2024年以来，成都市生态环境局紧紧围绕高效服务全市经济高质量发展这一核心目标，在深入推进“立园满园”工作中，积极谋划、科学部署，秉持“政策的生命在于落实”的行动宗旨，探索实施“党组带动创新转型、支部推动联建共促、党员行动竭诚服务”工作模式，充分发挥党建引领推动作用，主动送政策、听诉求、解难题，助力企业破困境、稳增长、谋发展，以优质生态环境服务推动经济社会高质量发展。

一、党组带动，创新转型重塑职能

（一）顶层破题，监管服务双驱动。局党组深入贯彻落实党的二十届三中全会精神，进一步全面深化改革，聚焦生态环境部门在经济社会发展中的角色定位，从生态环境部门顶层设计上破题，创新创造提出新时期“1155”工作思路，号召全市生态环境部门积极向经济部门靠拢，牢固树立服务经济社会发展理念，在严格履行监管职能的同时，拓展优化服务经济发展职能，以“精、好、优、强、快”的五字服务诀，引领助推经济社会高质量发展。

（二）全面发力，为企排忧多维度。围绕落实成都市“立园满园”决策部署，局党组科学统合生态环境部门各方面优势资源，研究出台《落实“进解优促”和“立园满园”决策部署，高效服务全市经济高质量发展措施》，聚焦产业园区发展的痛点、难点，发布五个方面35条具体措施，围绕服务提质量、政策帮企业、审批提效率、减负降成本、解难有渠道、监管有温度等六个方面进一步深化细化，实打实助企纾困解难。

（三）领导带头，助企发展面对面。生态环境局建立“六个一”服务机制，搭建“生态优园惠企会客厅”平台，采用线上线下结合模式，全力为企业解忧答疑。在“生态优园惠企会客厅”暨服务企业高质量发展座谈会上，生态环境局“一把手”亲自挂帅，带领分管负责同志和相关职能处室，与60余家企业代表“面对面”交流，解读政策，现场答疑。截至目前，全市共收集建立问题清单 598 个，已办结560 个，38 个正推进解决。由市生态环境局分管负责同志、审批处处长及区（市）县生态环境部门分管负责同志担任的“环保三级首席”服务工作方案也正在拟定中，3 月开始走访园区服务，真正做到“定制化”服务企业。

“生态优园惠企会客厅”暨服务企业高质量发展座谈会

二、支部推动，聚焦园区共建共促

（一）结对共建，共推党建业务融合。强化生态环境部门垂管党建优势，以“党建+业务”为抓手，金堂等7个区（市）县生态环境部门党支部已与园区党支部开展结对共建活动，推动党建与业务深度融合。金堂生态环境局党支部与成阿浩旺产业园联合开展“深化党建引领，护航绿色‘满园’”主题党日活动中，两家共同签订了《党建结对协议书》，建立常态化沟通交流机制，共同致力于园区绿色高质量发展。

（二）活动共办，同谋产业绿色发展。政企携手开展联合活动，优化营商环境，推动产业、区域经济发展，助力园区全方位提升。郫都等5个区（市）县生态环境部门党支部，通过座谈会、环保主题活动等形式，对企业关于排污、环境保护等相关内容进行培训，助企提升依法治污能力，促绿色发展。2024年以来，郫都生态环境局组织排污单位开展排污许可、信用评价、固废管理等培训活动，参与企业超500家次，在“6·5环境日”期间，党员带头讲解环保法规，惠及群众200余人次。

（三）政企共商，活用政策惠企惠园。政企围绕问题深度协商，严守原则活用政策，破除园区发展阻碍，全力推动园区发展。都江堰等8个区（市）县生态环境部门党支部，组织业务骨干深入企业一线，听诉求、答疑问，协商解决企业发展难题，其中青白江生态环境局累计走访企业200余家，实现规上企业全覆盖。2024年，龙泉驿生态环境局助力神龙汽车等企业争取中央大气污染防治专项资金730万元，协助万友汽修集中钣喷中心等项目申请省级技改补助1300万元；为76台低氮锅炉发放补贴350万元，惠及企业42家。

中共成都市金堂生态环境局总支部委员会与中共成阿浩旺支部委员会签订《党建结对协议书》

三、党员行动，高质高效做优服务

（一）党员争做先锋，环保服务“全保障”。为充分发挥党员先锋模范作用，温江等6个以上区（市）县生态环境部门设立党员先锋岗、组建先锋队，在服务企业过程中亮身份、作表率，带领团队深入企业生产一线提供技术支撑、政策解读，精准帮扶企业破困境、解难题。成都市温江生态环境局党员骨干袁琳同志，积极发挥党员先锋模范作用，多次率专班上门为企业解难题。2024年以来，协同外出招商10次，预审项目146个，审批项目87个（其中承诺制审批项目62个）。

（二）党员干部驻园，贴心服务“零距离”。成都市启动“立园满园”行动以来，生态环境部门已先后选派 24 名党员干部驻点服务园区，进一步加强区（市）县生态环境部门，与属地园区之间的常态化无缝衔接，切实提升服务效能，将服务场地从“会场”转变为“现场”，全面构建政府党员干部与园区之间的“零距离”沟通机制。

（三）党员考核激励，主动服务“有动力”。生态环境局在“立园满园”工作中，探索建立激励约束机制，激发党员干部助企积极性、创造性，规范党员干部助企行为，高质高效推动园区蓬勃发展。鼓励各区（市）县生态环境部门树立服务经济鲜明导向，对“立园满园”行动中表现特别突出的党员干部，在评优评先、提拔使用、职级晋升、职称评聘时优先考虑；对工作不力，责任心不强的，及时进行调整，推动干部能上能下、合理容错纠错，激发党员干部干事创业热情。

袁琳同志率专班上门为企业解难题